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2026年4月3日中午，以“畅通沟通机制，提升育人质量”为主题的本科行政管理专业班长座谈会在丽湖校区守正楼B321会议室举行。政府管理学院副院长吴海燕、行政管理系主任袁方成、行政管理系副主任符阳、吕忠，行政管理系教师代表以及本科行政管理专业各班班长参加会议。
会议伊始，吴海燕副院长指出，召开本次座谈会旨在进一步畅通师生之间的沟通渠道，全面了解各班级在教学运行、学风建设及职业发展等方面的实际情况，不断提升行政管理专业人才培养质量。
随后，各班班长围绕会议主题依次发言，集中反映了当前同学们在求职过程中面临的三大突出问题。一是就业信息获取渠道相对有限，优质岗位资源供给不足；二是职业规划意识相对滞后，部分同学在发展方向选择上存在迷茫；三是考研、考公与就业之间的路径选择压力较大，时间安排与备考策略存在困惑；与此同时，各班级班长还结合班级实际情况，反映了当前课程设置与就业导向衔接不够紧密、就业指导服务有待进一步细化等问题。
在交流讨论环节，与会人员围绕如何缓解学生就业压力，提升就业质量展开深入研讨。同学们普遍希望，专业能够进一步拓展实习与就业渠道，加强与政府部门、企事业单位的合作，提供更加稳定和高质量的实践平台。同时，在就业指导方面，希望强化考公、考研及市场化就业的差异化辅导，提升就业信息发布的时效性与精准度。
针对同学们提出的意见与建议，与会教师逐一进行了回应，介绍了当前行政管理系在就业服务、实习拓展及专业培养方案优化方面的相关举措，并就下一步工作重点进行了说明。教师们表示，将进一步完善就业支持体系，强化全过程就业指导，推动课程教学与就业需求有效衔接，同时鼓励同学们增强主动意识，尽早开展职业规划，提升自身综合竞争力。
本次座谈会紧扣学生就业压力这一关键议题，交流充分、针对性强，进一步深化了师生之间的沟通与共识。
排版 | 王福祥
初审 | 吕 忠
复审 | 袁方成
终审 | 张国强
